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#Paritarias: La provincia acordó un nuevo aumento salarial con trabajadores estatales

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La propuesta incluye una recomposición semestral del 6,55 por ciento a pagar en dos partes; una suma fija de 40.000 pesos con actualización mensual por variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC) hasta diciembre y un aumento del 19,6 por ciento en los contratos de locación de obra.

El ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso valoró el acuerdo e indicó: «Es digno de destacar el compromiso y la responsabilidad de los gremios del escalafón general. Estamos administrando con responsabilidad y ofrecemos lo que podemos cumplir en el marco de un contexto de enorme dificultad. El gobernador Rogelio Frigerio ha hecho mención innumerables veces a lo complejo que es gobernar sin dinero y lo estamos haciendo con un esfuerzo enorme. Estos gremios lo entienden y eso habla de un claro compromiso de todos con la coyuntura que estamos viviendo».

Troncoso agregó: «Todos entendemos el deterioro del salario pero también que es imposible comprometernos a dar lo que no tenemos. Estamos contentos de que se priorice el diálogo, la paz social, y continuar reuniéndonos en la mesa paritaria», finalizó.

Por su parte, el secretario general de UPCN, José Allende, se refirió al ofrecimiento por parte de la provincia y remarcó «que se logró después de muchas charlas, ideas y venidas, como corresponde en cualquier negociación paritaria y que está dentro de las posibilidades del gobierno». Seguidamente dijo que «estamos convencidos que es un acuerdo, que por lo menos, llena las expectativas de no seguir perdiendo poder adquisitivo, y por el contrario irlo recuperando», sostuvo.

«Entendemos que es una paritaria que estamos, en todas las condiciones de acompañar y firmar», concluyó el dirigente gremial.

El acuerdo

La propuesta incluye una recomposición del primer semestre del 6,55 por ciento a pagar en dos partes, 1/3 en la primera en octubre y 2/3 en la segunda en noviembre. Además, se abonará una suma fija de 40.000 pesos con actualización mensual por variación del IPC hasta diciembre 2024 y un aumento de los contratos de locación de obra a 500.000 pesos, lo que representa el 19,6 por ciento.

El encuentro fue presidido por el secretario de Trabajo, Mariano Camoirano. Por el gobierno, participaron, además de Troncoso, el secretario de Finanzas, Uriel Brupbacher y funcionarios. Por la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), estuvo la secretaria adjunta, Carina Domínguez, y por la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), el secretario general, Oscar Muntes.

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#CicloLectivo: Modifican el Calendario Escolar 2024

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El Consejo General de Educación (CGE) informó que se han implementado modificaciones en el calendario escolar del corriente año. Las mismas están centradas principalmente en la actualización y adecuación de las instancias y prácticas de evaluación de final de ciclo.

La instancia de integración de saberes será del 25 de noviembre al 6 de diciembre para los estudiantes de nivel secundario y sus modalidades, que participarán en una actividad diseñada para reforzar contenidos y competencias mediante nuevas estrategias metodológicas.

Por otra parte, del 15 al 22 de noviembre se incorpora la comisión evaluadora para estudiantes que hayan finalizado el cursado del secundario con espacios pendientes de aprobación, garantizando la continuidad de actividades.

La carga de la libreta digital será del 6 al 20 de diciembre (Resolución Nº 1800/22 CGE), adaptándose a los cierres diversificados de trayectorias.

Los actos de colación e informes se llevarán a cabo a partir del 9 de diciembre. En esta fecha, en el nivel inicial, comienzan los actos de colación y la entrega de informes.
Para nivel primario se incorpora del 9 al 18 de diciembre, una instancia de revisión para estudiantes que no hayan aprobado el espacio curricular. Y en el nivel secundario, del 9 al 13 de diciembre, se realizará una revisión similar, sin cierre formal de nota durante esta instancia.

El cierre del tercer trimestre se mantiene el 20 de diciembre, con un cierre diversificado de trayectorias según niveles y modalidades.

Las modificaciones que se realizaron tienen como objetivo asegurar que todos los estudiantes cuenten con las oportunidades necesarias para alcanzar sus logros académicos. Desde el CGE se recuerda que en caso de no aprobar la totalidad del espacio, se garantizarán las instancias conforme a la Resolución Nº 1582/11 CGE.

En síntesis

15 al 22 de noviembre: comisión evaluadora para estudiantes que hayan finalizado el cursado del secundario con espacios pendientes de aprobación.

25 de noviembre al 6 de diciembre: integración de saberes para el nivel secundario y sus modalidades.

9 de diciembre: inicio de los actos de colación.

9 al 18 de diciembre: instancia de revisión para el nivel primario.

9 al 13 de diciembre: instancia de revisión para el nivel secundario.

20 de diciembre: cierre del tercer trimestre.

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#AMET: Reunión con el Gobierno entrerriano sobre mejoras salariales y laborales

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La Asociación del Magisterio de la Enseñanza Técnica Regional XI (AMET) participó de una importante reunión con el gobierno provincial. El encuentro, que contó con la presencia de diversos gremios docentes, tuvo como objetivo principal iniciar un diálogo constructivo sobre las principales demandas del sector.

AMET estuvo representada por el Secretario Adjunto, Prof. Carlos José Varela, y el Secretario Gremial, Prof. Fabián Monzón. Durante la reunión, los representantes gremiales expusieron las principales demandas de los docentes, haciendo hincapié en la necesidad de una recomposición salarial que impacte en el punto índice para que sea remunerativo y bonificable.

Uno de los temas centrales de la reunión fue la situación de los fondos del INET. AMET propuso colaborar con el gobierno para agilizar los trámites de gestión y garantizar que los docentes que participan en comisiones paritarias no sean perjudicados en el pago de estos fondos.

El gobierno provincial se mostró receptivo a las demandas de los gremios y se comprometió a:

  • Convocar a paritarias salariales en los próximos días.
  • Revisar la Resolución 2771, que establece un relevamiento de prestaciones de servicios.
  • Iniciar las reuniones paritarias sobre condiciones laborales la próxima semana.

Este encuentro representa un primer paso importante en el camino hacia un acuerdo que satisfaga las demandas de los docentes entrerrianos. AMET seguirá trabajando para garantizar mejoras salariales y laborales para todos los docentes de la provincia.

En resumen, los principales puntos abordados en la reunión fueron:

  • Salarios: Se plantearon diversas inquietudes sobre la recomposición salarial y se espera una convocatoria a paritarias en los próximos días.
  • Fondos del INET: AMET propuso colaborar para agilizar los trámites y garantizar que los docentes que participan en comisiones paritarias no sean perjudicados.
  • Resolución 2771: Se acordó revisar esta normativa y realizar las modificaciones necesarias.
  • Condiciones laborales: Se iniciarán reuniones paritarias para abordar temas como infraestructura escolar, cuestiones pedagógicas y trabajo en territorio.

AMET continuará informando a sus afiliados sobre los avances en las negociaciones.

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#CronogramadePagos: Este viernes 1 de noviembre comienza el cronograma de pago de la administración pública

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El gobierno provincial informó que el cronograma de pagos de haberes de octubre para activos y pasivos de la administración pública de Entre Ríos iniciará este viernes 1 de noviembre y finalizará el 8.

Cronograma

Viernes 1 de noviembre: haberes hasta 467.340 pesos.

Sábado 2 de noviembre: haberes desde 467.341 pesos hasta  637.473 pesos.

Martes 5 de noviembre: haberes desde 637.474 pesos hasta 771.899 pesos.

Miércoles 6 de noviembre: haberes desde 771.900 pesos hasta 991.392 pesos.

Jueves 7 de noviembre: haberes desde 991.393 hasta 1.386.268 pesos.

Viernes 8 de noviembre: haberes mayores a 1.386.268 pesos.

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