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Política

UPCN sector Municipal de Hernandarias, presentó proyecto a ambos bloques del HCD

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upcnLa Conducción del Sector Municipal Hernandarias de UPCN, trabajó en un proyecto sobre la creación de la comisión de «Paritarias» dentro del ámbito laboral de la administración de la Municipalidad de Hernandarias.

Informe Local tuvo acceso al proyecto elaborado que adjuntamos en la nota, el mismo fue presentado a los Bloques de Cambiemos y del Frente para la Victoria. La conducción gremial analizaba solicitar la «Banca de Participación Ciudadana» para exponer el proyecto.

PROYECTO ORDENANZA

PARITARIAS MUNICIPALES

 

 

Visto

El artículo 14 bis de la Constitución Nacional;

El artículo 8 de la Ley 10.027

La inexistencia y la necesidad de fijar un régimen de paritarias para tratar inquietudes y necesidades de los empleados municipales en la jurisdicción de nuestro Municipio;

La necesidad de otorgarle un marco real y legal a las convocatorias a paritarias sobre la negociación de derechos y obligaciones del empleado municipal y

 

Considerando:

Que el artículo 14 Bis de la Carta Magna establece el derecho de los trabajadores a negociar las condiciones de trabajo a través de los gremios;

Que la ley 10027 y sus modificatorias en su artículo N° 8 expresa «Los Municipios podrán propender a concertar convenios colectivos con los trabajadores respetando las leyes que establezcan presupuestos mínimos en lo atinente a los deberes y responsabilidades de sus empleados y determinarán las bases para regular el ingreso, los ascensos y las sanciones disciplinarias, en cuyo caso la representación de los trabajadores será a través de su organización sindical.»

 

Que es necesidad darle un marco de legalidad plena, como así también pluralizar las decisiones que afecten o beneficien a los empleados públicos municipales.

 

La iniciativa de implementar paritarias municipales en el Municipio de Hernandarias  representaría un avance  significativo en la reivindicación de los derechos de los trabajadores permitiendo que los mismos puedan, a través de un proceso de participación e inclusión genuino, recibir beneficios en las condiciones de trabajo mediante el acuerdo entre el empleador y la organización que los representa.

 

Que en este sentido, las paritarias son comisiones especiales integradas en números iguales por representantes de trabajadores y del empleador, que tienen la facultad de analizar puntos específicos de las relaciones laborales, intervenir en conflictos y establecer y modificar los convenios colectivos de trabajo.  Las paritarias tienen el valor de que cada decisión que se tome, en los diferentes puntos sometidos a debate, sólo se logra con el acuerdo de las partes y no por decisión unilateral y muchas veces arbitraria de la parte empleadora, de manera que es una parte irrenunciable y de gran valor a la hora de defender los derechos de los trabajadores y lograr el reconocimiento de los aún postergados, permitiendo que los empleados puedan participar en la discusión  y la toma de decisiones sobre asuntos como: el salario y su composición, la periodicidad de sus aumentos; el tiempo de vigencia de los acuerdos; las formas de acceso y egreso al trabajo, condiciones de empleo, salud e higiene laboral; prevención de riesgos de trabajo; horarios de trabajo; horas extras; especificación de funciones, las formas de promoción, movilidad y ascenso, entre otros.

Que es necesario que haya una comisión evaluadora de los postulados a los cargos vacantes y esta misma comisión podría ejercer ese derecho al tener en su conformación la representatividad de todos los sectores que conforman el gobierno municipal, en el mismo artículo citado anteriormente expresa en un párrafo «El ingreso y ascenso será previo concurso que asegure igualdad de oportunidades y sin discriminación, se tendrá en cuenta el requisito de la idoneidad sin perjuicio de otras calidades que se exijan.”

 

Por ello el Honorable Concejo Deliberante de Hernandarias sanciona con fuerza de Ordenanza:

 

Art. 1: El Departamento Ejecutivo Municipal deberá crear la «comisión de paritarias», siendo obligatorio que el ejecutivo municipal convoque, dentro de los sesenta (60) días corridos posteriores a la sanción de la presente Ordenanza, a una Comisión Paritaria Municipal

 

Art. 2 Debe participar como representantes de los sectores de la institución de gobierno municipal, un presidente que represente al ejecutivo, un representante gremial por gremio, dos representante de cada bloque.

 

Art. 3 Se deberá conformar en cada reunión inicial, el consenso a los puntos a tratar en la «Comisión de Paritarias» que no podrá discutirse otro punto luego de oficializar los puntos. La Comisión tendrá por objeto acordar un Convenio Colectivo aplicable al ámbito de la Municipalidad de Hernandarias destinado a regular las relaciones laborales y condiciones de trabajo en general, y atendiendo en particular lo relacionado con seguridad e higiene laboral; el que oportunamente será aprobado por Ordenanza. La Comisión deberá además participar en la discusión salarial, fijándose las políticas generales sobre el particular y garantizando que todas las sumas abonadas a los trabajadores tengan carácter remunerativo.

Art. 4 Deberán estar presentes como miembros informantes en la «Comisión de Paritarias» los responsables de la hacienda y contabilidad municipal, como también los asesores legales de cada integrante de la misma, que podrán participar solamente como informantes o disertantes, pero no tendrán voto en la definición que se tome.

Art. 5 Interinamente será presidido por un  representante del Departamento Ejecutivo que no tendrá voto.

Art. 6 Se establecen enumerativamente los temas que deberán resolverse prioritariamente en el seno de la Comisión Paritaria Municipal:
a) Revisar y de ser necesario modificar, el régimen escalafonario para los empleados municipales;
b) Impulsar una nueva recategorización priorizando méritos y antigüedad; poniendo especial atención en los empleados próximos a jubilarse y las consecuencias que tiene la categorización en su haber jubilatorio;
c) Establecer todo lo relacionado con las condiciones de trabajo y en particular con la seguridad e higiene.
e) Determinación de la planta de empleados municipales necesaria, y forma gradual de cumplimentarla, procurando medidas que excluyan los despidos. Se deberá prever la incorporación paulatina de los trabajadores precarizados que cumplen servicios laborales en el ámbito municipal a la planta permanente, fijando transitoriamente pautas de remuneración que respeten el principio que ordena “a igual trabajo igual remuneración”. Se tenderá a privilegiar a quienes se encuentran cumpliendo similares tareas para el cubrimiento de vacantes, respetándose el orden de antigüedad.
f) Elaboración de Programas y Modalidades para desarrollar la Carrera de Capacitación del empelado municipal.
g) Todo otro asunto acordado entre los integrantes Comisión de la Paritaria y de Negociación Colectiva Municipal.
 

 

 

Política

#Juventudes: «Estigmatizar a las y los jóvenes es irresponsable», expresaron desde agrupaciones peronistas

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Ante el nuevo pico de contagios que afronta la provincia y el país, desde algunos medios de comunicación se intenta instalar el discurso de que los jóvenes o “la juventud» son los principales responsables de la propagación del Coronavirus, discurso que como jóvenes peronistas consideramos estigmatizante, falaz y contraproducente ante la necesidad de profundizar y focalizar las campañas de prevención de contagios.

En el afán de intentar generalizar la irresponsabilidad de los jóvenes, que como toda la sociedad, han sufrido una pandemia que los ha afectado económica, social, emocional y psicológicamente, algunos comunicadores sociales, medios masivos y figuras públicas, han priorizado el sensasionalismo antes que visibilizar las acciones positivas, solidarias y de compromiso social que muchos jóvenes han llevado adelante durante la pandemia.

Al parecer, los jóvenes sólo son de interés mediático cuando rompen la cuarentena, cuando cruzan amontonados en un yate a una isla o cuando organizan una “clande”, pero la atención mediática se torna prácticamente nula cuando estudiantes secundarios, por ejemplo, brindaban apoyo escolar a niños y a sus pares sin conectividad, o cuando asistían a adultos mayores con mandados para que salgan lo menos posible de sus casas y estén el menor tiempo posible expuestos al virus, o cuando fueron voluntarios para las pruebas de las vacunas… o cuando donaban plasma.

Hemos advertido que no han sido primera plana de diarios y portales, las historias de jóvenes médicos, policías, enfermeros, agentes sanitarios que estuvieron y siguen estando en la primera línea ante el virus, o de jóvenes empleados de comercios y supermercados que trabajaron y trabajan cumpliendo y haciendo cumplir los protocolos sanitarios todos los días desde que comenzó la pandemia. Incluso han tenido poca relevancia mediática las campañas solidarias y de concientización, que con mucha empatía han llevado adelante militantes de organizaciones sociales, políticas o gremiales, de manera totalmente desinteresada.

Tampoco ha sido de utilidad la verborragia de algunos dirigentes políticos de la oposición, quienes con una total irresponsabilidad, intentando apropiarse del concepto de la libertad desde un punto de vista individualista y egoísta, incentivaban reiteradamente el incumplimiento de las medidas sanitarias.

Hace algunas semanas comenzó una fuerte campaña de concientización dirigida especialmente a la juventud, que hoy podemos observar en redes sociales, medios gráficos, televisivos y radiales. Allí están dirigidos los esfuerzos del gobierno Nacional, provincial, y nuestro compromiso de siempre en esta temporada de verano y es allí donde toda la comunidad debe enfocar los esfuerzos para que el mensaje llegue a todos los jóvenes.

Como parte de esta generación demonizada y atacada mediáticamente en demasía, con una clara generalización apresurada, nos abocamos a enumerar algunas acciones positivas que se han llevado a cabo durante la pandemia, y que han sido posibles gracias a la voluntad de organización, de acción, de participación y compromiso, siempre pensando en objetivos colectivos.

LA CÁMPORA – ENTRE RÍOS

Acompañamiento a los estudiantes universitarios en el cursado virtual, brindando herramientas tecnológicas y apoyo emocional en un contexto tan difícil.

Asistencia alimentaria en comedores y merenderos comunitarios.

Colaboración en los operativos de prevención de COVID-19 en espacios verdes, bancos y correos.

Asesoramiento sobre los diversos programas nacionales destinados a los sectores más vulnerables (IFE, ALIMENTAR, ETC).

JUVENTUD PERONISTA CRESPO

Voluntariado Joven (asistencia de adultos mayores de la ciudad.)

Campaña Solidaria para 4 escuelas públicas primarias de nuestra ciudad.

Actividades para el día del niño, entrega de golosinas, libros didácticos y sorteo con más de 40 premios.

Campaña Solidaria para el merendero Maná. Se juntaron más de 160 alimentos no perecederos.

JP VILLAGUAY 

Colecta de alimentos para familias aisladas por la pandemia Covid-19.

Entrega de golosinas a chicos de los distintos barrios de la ciudad

Concientización en la vía pública sobre Covid-19.

Entrega de alimentos a comedores comunitarios de fin de semana.

JP EVITA ENTRE RÍOS

Campaña de concientización: “Al virus le ganamos entre todos”.

Acompañamiento escolar “Educadores y Estudiantes Solidarios”.

Campaña de concientización: “De esta salimos todos juntos”

Jornada solidaria “Dona calor, dona Abrigo”.

Jornada «Ser joven no es un delito»

JP VICTORIA

Distribución de budines Navideños a familias de la ciudad.

Campaña de recolección de ropa de abrigo para merenderos y comedores comunitarios.

Campaña de  «Barbijos Solidarios». La actividad consistía en el intercambio de un barbijo por un alimento no perecedero, que fueron destinados a merenderos comunitarios.

JP CONCORDIA 

Difusión de medidas de prevención nacionales, provinciales y locales a través de las redes sociales.

Asistencia en controles sanitarios localizados en el ingreso y egreso de la ciudad, controlando la temperatura y los datos.

Campañas de donación de barbijos y tapabocas en diferentes puntos de la ciudad.

Concientización sobre las medidas de cuidado y prevención en comedores y merenderos.

Colaboración en la realización de comidas y chocolates para los gurises de distintos barrios.

Festejos por el Día de la Niñez, Navidad y Reyes Magos, entregando presentes en diferentes barrios.

CORRIENTE PERONISTA DESCAMISADXS

Sostenimiento de comedores comunitarios de Paraná, en los barrios Giachino, La Palangana; y Rocamora y 17 de Octubre, ciudad de Gualeguay.

Festejos del Día de la Niñez en Paraná, Gualeguay;

Transmisión permanente de la Radio La Redota en Villaguay;

Trabajos en los clubes Quilmes de Gualeguay y Atlético Neuquén Club de Paraná.

JUVENTUD DEL FRENTE CIUDADANO DE SAN JOSÉ

Participación del Programa Proteger, asistiendo a personas mayores, realizando un seguimiento del estado de las mismas.

Entrega de viandas en todos los comedores municipales y comunitarios de la ciudad.

Donaciones de abrigo en los meses de invierno.

Participación en el Programa Presentes, de acompañamiento a las trayectorias educativas.

Acompañamiento en la puesta en valor de plazas e intervención de pinturas con juegos en las veredas.

Festejo por el Día de la Niñez en comedores, con chocolate caliente.

Distribución de folletos concientizar sobre las violencias en comedores y centros comunitarios.

Participación en el programa de concientización «Niñas, no madres».

JP GUALEGUAYCHÚ

Acompañamiento y promoción de acciones orientadas a la contención social en contexto de pandemia:

Ollas populares.

Merenderos.

Promoción de los cuidados.

Acompañamiento en instancias de feria, apoyando y promoviendo la economía local y a las y los jóvenes emprendedores.

JP COLÓN

Ropero comunitario puesto a disposición de todos los vecinos de la ciudad.

Campaña de recolección de golosinas para entregar a niños y niñas de la ciudad en el marco del día de la Niñez.

Festejo de la primavera en el merendero Evita.

Roperito navideño: se recibieron donaciones de ropa, calzado y juguetes, que fue entregado como presente para que cada niño de nuestra ciudad tenga un regalo bajo su arbolito.

Colaboración en el reparto de módulos alimentarios para familias que no podían trabajar por las medidas de aislamiento.

Inicio a la confección del inventario de biblioteca popular en la casa partidaria, a disposición del que necesite para investigación escolar o sumergirse en la cultura literaria.

JUVENTUD PERONISTA PARANÁ

Donación de juguetes y actividades recreativas para niños. Merienda y cena.

Ollas populares.

Entrega de barbijos.

JP HASENKAMP

Asesoramiento en los trámites para el IFE.

Acompañamiento en el proceso educativo de los gurises, entregándoles las revista «RECREO».

Festejo en el marco del Día de la Niñez, con entrega de golosinas y merienda, y actividades recreativas.

Proyecto intersectorial para el cuidado de la salud mental en jóvenes y adolescentes de la localidad.

Se está realizando el archivo histórico de mujeres de nuestro pueblo.

AGRUPACIÓN LEALTAD PERONISTA NOGOYÁ

Asistencia y colaboración a personas aisladas por Covid-19.

Jornadas de «copa de leche» en diferentes barrio de nuestra ciudad.

Campañas de donación de alimentos no perecederos y ropa para ayudar a sobrellevar la pandemia.

JP FEDERACIÓN

Colecta de alimentos no perecederos e insumos de higiene para las familias aisladas, y organismos de toda la comunidad, como el hospital y zonas de aislamiento preventivo.

Sostenimiento de las clases de apoyo escolar, según situación epidemiológica. Colaboración en la distribución de merienda al finalizar cada turno.

Asesoramiento digital para tramites de ANSES y PAMI.

JP FEDERAL

Se llevó a cabo una jornada junto a las niñas y niños de la escuela de fútbol «Dieguito» para festejar la navidad. Se desarrollaron distintas actividades recreativas, que contó con peloteros, regalos y finalizó con una rica merienda.

Allí se inauguró un merendero que se gestionará en conjunto entre la institución y la JP.

JÓVENES PERONISTAS VIALE

Ropero Solidario: se recibieron distintas donaciones de ropa de cama y abrigos para los vecinos de la ciudad.

Campaña de donación de productos de limpieza al Hospital Dr. Castillo Mira y Bomberos Voluntarios.

Día de la Niñez, se recibieron donaciones de caramelos para luego repartirlos a niños de nuestra ciudad y a instituciones.

Barbijos Solidarios: distribución de barbijos a ciudadanos de nuestra ciudad a cambio de un alimento no perecedero.

En Navidad se repartieron juguetes a los chicos de la residencia Roque Sáenz Peña en conjunto a Concejales del Bloque Creer.

JUVENTUD SINDICAL

Colaboración en comedores, entrega de viandas.

Donación de barbijos en instituciones.

JÓVENES PERONISTAS FELICIANO

Locro popular en la casa del partido

Meriendas en los barrios más alejados.

JUVENTUD DEL FRENTE ENTRERRIANO FEDERAL PARANÁ

Jornada solidaria para los barrios Mosconi, Humito y Pancho Ramírez, de Paraná.

JUVENTUD PERONISTA CONCEPCIÓN DEL URUGUAY

Desde el Consejo Departamental Justicialista se brindaron capacitaciones en panificación y uso correcto de la materia prima en el merendero Gauchito Gil.

En el cierre de las capacitaciones, con la participación de la Cooperativa Progresar, el 23 de diciembre se elaboraron más de 200 unidades de pan dulce que fueron distribuidos a vecinos del barrio.

Desde que comenzó la pandemia, las y los jóvenes de los distintos espacios peronistas a los que pertenecemos, al ver la imposibilidad de organizarnos de manera presencial, rápidamente optamos por adaptarnos a las herramientas digitales y así continuar organizándonos para trabajar localmente (como destacamos previamente) y de manera conjunta en campañas de concientización, charlas de formación con dirigentes políticos, debates sobre temas que fueron marcando la agenda del 2020.

Si hay algo que es indiscutible es que la juventud peronista desde el principio siempre estuvo donde tenía y tiene que estar: acompañando a los que más lo necesitan. Soñamos con que un día la solidaridad, la empatía y la unión estén de moda y puedan contar con la atención de los medios, y así poder generar un efecto multiplicador.

Adhieren a este comunicado:

La Cámpora Entre Ríos, Juventud Peronista Crespo, JP Hasenkamp, Jp Colón, Jp Federación, Juventud del Frente Entrerriano Federal Paraná, JP Evita Entre Ríos, Jp Gualeguaychú, Juventud Peronista Paraná, Agrupación Lealtad Peronista Nogoyá, Jóvenes Peronistas Feliciano, Jp Federal, Jp Concordia, Jp Villaguay, Jóvenes Peronistas Viale, Jóvenes del Frente Ciudadano San José, Jp Victoria, Juventud Peronista Concepción del Uruguay, Corriente Peronista Descamisadxs y Juventud Sindical Entre Ríos.

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Política

#PiedrasBlancas: Firma de convenio entre el municipio y salud

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En la jornada se conoció que autoridades de Salud rubricaron un convenio con la municipalidad de P. Blancas, para mantener la guardia de enfermería las 24 horas, al respecto expresó el Int. Mesquida «Firmé un convenio de cooperación entre el Municipalidad de Piedras Blancas, el Centro de Salud Teresa Schreiner, Piedras Blancas
y el Ministerio de Salud»
Luego explica que «a partir del cual se incrementará el personal de enfermería en el Centro de Salud, que contará con guardias durante las 24 horas de los siete días de la semana».
En el convenio también se estipula que se aumentará la cantidad de choferes de ambulancia a dos titulares permanentes y un suplente, para que, en caso de surgir cualquier tipo de emergencia, estén disponibles.
«Este convenio comenzará a regir desde el sábado 2 de enero del 2021. De esta manera, mejoraremos el servicio de salud con el que contamos en Piedras Blancas, que era una de mis prioridades al asumir como Presidente Municipal» destacó Fabricio Mesquida.
«Desde el Municipio realizaremos un esfuerzo económico muy grande para poder afrontar estas mejoras, pero estamos convencidos de que nada es más importante que la salud de cada vecino y vecina. Quiero agradecerle a la Ministra de Salud de la Provincia, Sonia Velázquez; a la Directora del Centro de Salud, Dra. Melina Kerbs; el Director General de Primer Nivel de Atención, Dr. Lautaro Torreani; el Coordinador de Centros de Salud del Departamento La Paz, Dr. Leonardo Fonseca, con quienes estamos trabajando de manera mancomunada para la implementación de políticas de salud pública» finalizó el Intendente de Piedras Blancas Fabricio Mesquida.

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Política

#EntreRíos: Bordet anunció la entrega de un bono a empleados y jubilados provinciales

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El gobernador Gustavo Bordet informó este martes que el gobierno provincial entregará un bono de 5.000 pesos para los empleados activos y de 3.000 pesos para los pasivos, los que se pagarán antes de fin de año.

«Después de un esfuerzo muy grande y un año muy difícil, se generará un bono para los sectores activos de 5.000 pesos, que se abonará el 29 de diciembre, y uno de 3.000 pesos para los pasivos, que se pagará el 30 de de diciembre», dijo el gobernador, y agregó: «Es un esfuerzo muy grande que hacemos desde el gobierno de la provincia, pero entendemos que es muy necesario porque hay una situación social que amerita que realicemos este esfuerzo».

También indicó que se convocará a paritarias después del 22 de enero, es decir la semana siguiente de cuando termine el receso, a todos los gremios de la administración pública provincial.

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