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La Secretaria de Trabajo realizó una jornada de «Entre Ríos Trabaja

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La Secretaría de Trabajo y Seguridad Social realizó el día miércoles 21 de junio del corriente año, una jornada informativa sobre el programa “Entre Ríos Trabaja”, llevado a cabo en el Complejo del Túnel Subfluvial “Raúl Uranga – Sylvestre Begnis”, en la ciudad de Paraná.
En el marco de esta Jornada, el Secretario de Trabajo y Seguridad Social de la Provincia, el Sr. Oscar Alberto Balla, junto a las Autoridades Nacionales de la Secretaria de Empleo dependiente del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, hicieron un repaso general sobre las diversas situaciones de empleo que atraviesa la provincia de Entre Ríos, entre otras provincias y advirtiendo sobre la importancia de realizar puentes entre las personas que buscan trabajo y las empresas que requieren personal capacitado, para que se pueda lograr así la inserción en el mercado laboral.
Este programa lo que busca es mejorar las condiciones de empleabilidad de las personas que no tengan trabajo, y estimular el trabajo digno y de mejor calidad a través de la formación profesional y de oficios. El estado provincial, a través de diversas formas de financiamiento, incentiva la inserción de hombres y mujeres en el mundo del trabajo, con el fin de impulsar la inclusión social y la competitividad necesaria para introducirse o mantenerse en el mundo laboral.
Durante el acto, el funcionario destacó las capacitaciones, que “son un instrumento muy importante que posibilitan aprender diversos oficios a las personas que se encuentran fuera del mercado laboral y fomentando así la inserción en diversos ámbitos laborales”, indicó.
Por otro lado, los empresarios presentes de la ciudad de Paraná, brindaron un detallado informe sobre las experiencias acabadas y los beneficios que brindan las capacitaciones de este programa que se está trabajando.
Se ha entregado (200) doscientos certificados a los jóvenes que han culminado con los cursos de capacitaciones sobre carpintería, albañilería, herrería, electricidad, mecánica, peluquería, panificaciones, corte y confección, artesanía con cuero, suvenir, entre otros oficios.
Luego, los emprendedores independientes expusieron sus experiencias laborales con estos programas de capacitaciones y explicando cómo salieron adelante gracias a los mismos. Esta política pública implementada por la Secretaria de Trabajo y Seguridad Social de la provincia, lo que hace es mejorar la calidad y situación laboral del mercado.

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#EntreRíos: La provincia informó el cronograma de pagos correspondiente a diciembre

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El gobierno provincial informa el cronograma de pagos de haberes correspondientes al mes de diciembre de 2025 para las y los trabajadores activos y pasivos de la administración pública.

El pago comenzará a acreditarse a partir del sábado 3 de enero de 2026 y se realizará de manera escalonada, de acuerdo con los tramos salariales establecidos.

El detalle del cronograma es el siguiente:

  • Lunes 5 de enero (acreditación el 3 de enero): hasta 943.000 pesos.
  • Martes 6 de enero: desde 943.001 hasta 1.127.000 pesos.
  • Miércoles 7 de enero: desde 1.127.001 hasta 1.430.000 pesos.
  • Jueves 8 de enero: desde 1.430.001 hasta 1.978.000 pesos.
  • Viernes 9 de enero: desde 1.978.001 pesos en adelante.

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#Educación: Troncoso y Cuenca se reunieron con autoridades de AMET

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El ministro de Gobierno y Trabajo de la provincia, Manuel Troncoso, junto al flamante presidente del Consejo General de Educación (CGE), Carlos Cuenca, mantuvieron una reunión de trabajo con autoridades de la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), sindicato que representa a los docentes de la educación técnica en Entre Ríos.

El encuentro se desarrolló en el marco de una agenda conjunta de gestión y diálogo institucional, que el nuevo presidente del CGE comienza a impulsar como parte de una etapa de trabajo coordinado entre el organismo rector de la educación entrerriana y el Ministerio de Gobierno y Trabajo.

Durante la reunión se dialogó sobre distintos temas vinculados al sistema educativo, destacando la vocación de sostener un vínculo fluido, cercano y permanente con las organizaciones gremiales, en pos de seguir profundizando cambios y mejoras en la educación entrerriana.

Desde el Gobierno provincial se remarcó la importancia de fortalecer la tarea docente, entendiendo que su desarrollo repercute directamente en la calidad educativa.

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#UPCN calificó de «peligrosa» a la reforma laboral y anunció una movilización provincial

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El gremio que nuclea a los trabajadores estatales rechazó el proyecto de «Modernización Laboral» del gobierno nacional. Advirtieron sobre un «retroceso histórico» en los derechos y confirmaron su participación masiva en la marcha de la CGT.

La Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) expresó un enérgico repudio al proyecto de reforma laboral impulsado por el gobierno nacional. Desde la entidad gremial consideraron que la iniciativa es «peligrosa» y marca un «retroceso histórico» para los trabajadores de la Argentina.

El sindicato confirmó que se encuentra en estado de alerta y movilización. En este sentido, anunciaron que marcharán «en forma masiva y desde todos los lugares de la provincia» para sumarse a la convocatoria realizada por la Confederación General del Trabajo (CGT).

Desde el gremio advirtieron que la propuesta oficial vulnera la Constitución Nacional y los tratados internacionales. «El Gobierno quiere barrer con los pilares del derecho laboral: el principio protectorio, la estabilidad, la negociación colectiva y la libertad sindical», señalaron a través de un comunicado de prensa.

Preocupación por la precarización

UPCN alertó sobre los detalles técnicos del proyecto de «Modernización Laboral». Según el sindicato, la normativa abre la puerta a contratos sin relación de dependencia y figuras de «monotributo encubierto». También cuestionaron la reducción de responsabilidades para las empresas que tercerizan servicios.

«Es un ataque directo a las trabajadoras y los trabajadores. Pretenden desmontar de un solo golpe derechos que nuestro pueblo ganó con décadas de organización», afirmaron.

Defensa del modelo sindical

La organización también denunció un intento de debilitar la representación gremial. Indicaron que la reforma busca que los convenios colectivos caigan al vencer y que el derecho a huelga quede condicionado. «Nos quieren dejar sin garantías: despidos más fáciles y sindicatos con menos herramientas», explicaron.

Para finalizar, la dirigencia ratificó su postura de no ceder ante la iniciativa oficial. «No vamos a entregar derechos. No vamos a retroceder porque sabemos que la única modernización posible es aquella que amplía oportunidades», concluyeron.

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